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Unsere Teams

Wir beschäftigen herausragende Experten mit Führungsqualitäten und Schwerpunkt IT-Technologien.

Unser Personal verfügt über eine hervorragende technische Ausbildung und umfangreiche Erfahrung in der Branche.

Wir garantieren die nahtlose Integration unserer Teams mit Ihrer Arbeitsumgebung.

Zusammenstellung der Teams

Auswahl der
Teammitglieder

  • Beauftragung eines erfahrenen Entwicklungsmanagers mit der Teambildung
  • Audit des organisatorischen und technischen Projektstatus
  • Zuteilungen der Skills der Ingenieure zu den einzelnen Projektanforderungen

Anwendungs-
Übergangsprozess

  • Das Team kommt am Standort des Kunden an
  • Wirtschafts- und Technikworkshops, vollumfängliches Audit, Teamschulungen
  • Setup-Maßnahmen und Entwicklung von Kommunikationskanälen

Betriebsbeginn

  • Das Team führt den Betrieb mit optimaler Aufgabenverteilung vor Ort/aus der Ferne weiter
  • Elemente der agilen Toolbox werden implementiert, um eine nahtlose Integration des Teams zu gewährleisten
  • Software Mind managt die volle Skalierbarkeit des Teams (siehe unten)

Rollenstruktur

Software Team Lead

14

%

Software Developer

54

%

System Engineer

8

%

Software Quality Specialist

12

%

Software Architect

5

%

System Analyst

7

%

Technologien

Skalierbarkeit

Schnelle
Teamerweiterung

Spitzennachfrage? Wir garantieren die Erweiterung des Teams um 15% innerhalb von 2 Wochen. Eine wesentliche Teamvergrößerung von 50% kann innerhalb von nur 4 Wochen realisiert werden.

Kurze
Kündigungsfrist

Wir respektieren Ihre Geschäftsdynamik. Deshalb fordern wir von Ihnen keine langfristigen Verpflichtungen. Die Entlassung einer unserer Mitarbeiter ist in nur 4 Wochen möglich.